Innehållsförteckning:
- Skattesatser på bonusinkomster
- Återkallelse är obligatorisk
- Högskalade anställda
- De flesta anställda
- Undantagna anställda
Om du har fått en bonus tidigare har du kanske märkt att din arbetsgivares avstående för federala skatter på bonusar verkar vara högre än vanligt förekommande innehav. Du kanske också har hört att du kan undvika att federalt håller helt och hållet genom att lämna in en W-4 som hävdar att du är befriad från att hålla med sig. Detta var fallet på en gång, men ofta skattebetalare som gjorde det inte kunde betala de skatter som betalades på deras bonusinkomst en gång den 15 april rullade runt. Av den anledningen genomförde IRS regler som krävde att man behöll bonusintäkter och fastställde specifika regler om hur mycket som ska hållas kvar. Det är inte längre möjligt att registrera befrielse från att inneha för bonusinkomst.
Skattesatser på bonusinkomster
Den goda nyheten är att bonusinkomster faktiskt inte beskattas med högre skattesats på federal nivå. Den högre hushållssatsen kan få dig att tänka på något annat. På din avkastning blir din bonusinkomst dock klumpad ihop med din löneinkomst och beskattas enligt samma regler. Om du har mer skatt som hålls kvar än vad du faktiskt är skyldig får du återbetalning för skillnaden.
Återkallelse är obligatorisk
Din arbetsgivare har inget val om du vill avstå från din bonusinkomst. IRS-reglerna kräver inte bara avstående men anger tillåtna metoder för att bestämma det belopp som ska hållas kvar. Din arbetsgivares enda val är vilken metod som ska användas. Dessutom kräver lagen att din arbetsgivare ska hålla tillbaka pengar från din bonusinkomst enligt de normala reglerna för både Medicare och Social Security.
Högskalade anställda
Särskilda högre räntesatser gäller för anställda med tilläggslöner över 1 miljon dollar per år. Tilläggslön inkluderar bonusinkomst samt provisioner, betalning för periodiserad sjukskrivning, återbetalning och avgångsvederlag. För dessa anställda kräver IRS att 35 procent av tilläggslönen ska bibehållas för federala inkomstskatter. Denna kurs krävs eftersom det antas att hela denna inkomst kommer att beskattas till högsta marginalräntan.
De flesta anställda
För de flesta anställda kan arbetsgivaren välja mellan två källsättningsmetoder för tilläggslön inklusive bonusinkomst. Det enklaste är att hålla tillbaka på en platt 25 procent - ingen annan procentandel tillåts.
Den andra metoden är mer komplicerad men kan leda till lägre hållbarhet. Under den andra metoden behandlar arbetsgivaren bonusinkomsten som en del av samma betalning som den vanliga lönebetalningen. Arbetsgivaren redogör för vad den totala förvaringen skulle vara enligt de normala reserverna för avdrag, subtraherar det belopp som redan hölls tillbaka från den vanliga lönebetalningen och håller skillnaden från bonusinkomsterna.
Undantagna anställda
Vissa anställda kan lämna in som befriad från regelbunden förvaring eftersom de inte hade någon skatteansvar under föregående år och förväntar sig ingen skatteskuld under det aktuella året. Detta undantag täcker inte belopp från bonusinkomster, så även befriade anställda är inte helt befriade. För dessa anställda måste emellertid arbetsgivarna använda den andra metoden, vilket skulle leda till lägre eller till och med inget avslag på bonusinkomster.