Innehållsförteckning:
Att investera i en 401k plan på jobbet är ett av de bästa sätten att spara för pensionering. IRS ger arbetstagare generösa 401k bidragsgränser som gör det möjligt för dessa arbetstagare att avsätta en stor summa pengar för pensionering samtidigt som de skyddar dessa medel från nuvarande beskattning. Detta kan minska din skattepliktiga inkomst och din skattskyldighet samtidigt som du tillåter pengarna du avsätter för att växa skatt uppskjuten helt fram till pensionering.
Steg
Bestäm om du vill sträva efter maximalt 401k bidrag enligt lag eller investera något under denna gräns. Bidragsgränsen för en 401k plan är ganska generös. För 2010 kan arbetstagare satsa upp till $ 16 500 i en 401k plan, plus en extra $ 5.500 om de är 50 år eller äldre.
Steg
Hitta din årliga inkomst och använd den för att beräkna hur mycket av din lön du behöver skjuta upp för att nå maximalt bidragsbelopp. Du kan beräkna din årliga lön genom att multiplicera bruttolön på din senaste lönestub med antalet årliga löneperioder.
Steg
Kontrollera de matchande bidragsreglerna som är kopplade till ditt företags 401k-plan. Det är en bra idé att bidra minst till 401k-planen för att få fullt matchande bidrag. Att inte bidra med åtminstone så mycket är bokstavligen som att kasta pengar bort.
Steg
Granska varje lön som du får för att hålla reda på dina aktuella 401k-bidrag. Din planadministratör bör hålla reda på dina bidrag och avbryta dem när du når den årliga bidragsgränsen, men det är fortfarande en bra idé att hålla reda på dessa avgifter på egen hand.