Nyheten verkar otroligt bra vid första anblicken: På tisdag meddelade US Department of Labor att det i mars fanns ett lika stort antal arbetsöppningar och jobbjägare - 6,6 miljoner. April såg de lägsta arbetslöshetsnumren sedan december 2000. Men matematiken är inte exakt vad det verkar.
Under decenniet sedan den stora lågkonjunkturen har vi alla varit ganska nervösa för att hitta och behålla en värdig anställning. Enligt analytiker kan en orsak till att du inte ser fördelarna med den här anhängningsnämnden vara en skillnad i färdigheter. De sektorer som vill ha fler arbetstagare - i stor utsträckning skickliga branscher - kan inte hitta de som är kvalificerade, eller de kan inte få kvalificerade arbetstagare att flytta till sin region.
En annan viktig stat från Arbetsmarknadsdepartementets rapport är slutfrekvensen, vilket är precis vad det låter som. Amerikanska arbetare har slutat sitt jobb i droves i år, säker på att de kan hitta annat arbete. "Avsluta är också en källa till uppåtgående löntryck," sa ekonom Sarah House till Reuters. "Majoriteten av arbetstagare som frivilligt byter jobb får en löneskada, vilket ger en starkare löneutveckling för jobbbyte."
Om du är på marknaden för ett nytt jobb och du är villig att ta på dig någon ny träning, kolla kollegor i lokalsamhället för att se om de kan hjälpa dig att fylla i ditt CV. Vissa stater, som Tennessee, Rhode Island, och nu Maryland, har gjort samhällskollegor gratis för boende. Om du fortfarande känner dig i dumpningarna om ekonomin, är du inte ensam - trots allt är 5 miljoner amerikaner fortfarande underarbetade.