Du kanske inte vet vem Daniel Patrick Moynihan var, men du kanske har hört ett av hans mest kända citat: "Alla har rätt till sin egen åsikt, men inte för sina egna fakta." (Han var senator, förresten, och en ganska stor affär från 60-talet till hans död i 2003.)
Begreppet kan tyckas pittoreskt, för att uttrycka det lätt, dessa dagar. Inte bara är konsumenterna berättigade till sina åsikter, de verkar också ha rätt till alla sina egna nyheter. Som ny forskning som just publicerades av University of Indiana bekräftar, är även svåra fakta och peer-reviewed vetenskap för debatt om det inte låter "rätt" för många. "En växande mängd bevis tyder på att även när individer är medvetna om forskningsresultat som stöds av en stor majoritet av studier väljer de ofta att inte tro på dem", skriver studiens författare.
Denna studie fokuserar emellertid inte på politik, det fokuserar på affärer. IU-teamet fann att cheferna nu är mindre benägna att söka akademisk forskning på eller beprövade bästa praxis på arbetsplatsen, och istället konstruera sin ledarstil från en hodgepodge av otestade källor. (Var ärlig: Har du lagt dig ner med ett akademiskt dokument på sistone?) För forskarna innebär detta att akademikerna är mer demokratiska när det gäller hur de får ordet ut på sitt arbete. Anställda och handledare har dock fortfarande många bevisade resurser till sitt förfogande.
Tänk på att spendera tid med TED-tal, MOOC och vetted podcasts för att lära dig mer om vad vi vet och vad vi inte handlar om - ja, allting. Se till att du är uppdaterad med din mediekunskap, så att du kan genomföra noggrant utvärdera källor. Världen är full av åsikter, men fakta kan göra ditt liv så mycket bättre.