Innehållsförteckning:
- Hur Pre-Tax Deductions Arbeta
- Några vanliga förmåner före skatt
- Pensionsplan Bidrag
- Nackdelen: Sociala löner
Som någon som har samlat in en lönecheck vet, kan skatter ta en stor bit av din lön. När federala och statliga skattemyndigheter är med med det, kan dina intjänade pengar krympa med en stor procentandel, och naturligtvis väntar räkningar och andra utgifter på att skada ytterligare skador. Under vissa förutsättningar tillåter Internal Revenue Service dig dock att betala för förmåner, till exempel pensioner och försäkringar, med pengar före skatt. Denna gynnsamma vridning i den federala inkomstkoden kan vara en användbar välgörenhet för din ekonomi.
Hur Pre-Tax Deductions Arbeta
När en arbetsgivare ställer upp avgifter före skatt, betalar han utbetalningar på den anställdes vägnar innan han / hon håller någon federal, statlig eller löneskatt. I själva verket är det skattefria pengar och representerar en besparing som är lika med vad skatten skulle ha varit på inkomst. Om din skattesats är till exempel 15 procent och arbetsgivaren sätter upp 10 000 dollar i bidrag före skatt under hela året, sparar du $ 1500 i skatter - förutom eventuella besparingar på lön och statlig inkomstskatt.
Några vanliga förmåner före skatt
Federal skattelag tillåter bidrag före skatt att stödja användningen av försäkringar och ålderspension av löntagare. De vanligaste fördelarna före skatt är sjukförsäkring, tandvårdsförsäkring, synförsäkring, funktionsförsäkring och livförsäkring. Enligt IRS-reglerna kan bidrag till flexibla utgiftsredovisning, som arbetstagaren kan använda för att betala medicinska kostnader, också betalas före skatt. Bidragen är alltid "elektiva" eller frivilliga, och arbetsgivaren kan också bidra med en del av kostnaden. Om du överskrider den årliga gränsen för dessa avgifter måste arbetsgivaren inkludera det överskjutande beloppet i skattepliktiga lönerna.
Pensionsplan Bidrag
Anställda kan också göra kvalificerade pensionsplaner bidrag före skatt. Individuella pensionskonton eller IRA, till exempel, finansieras - upp till en årlig gräns - med pengar som inte är skattepliktiga. Om du bidrar på egen hand drar du av beloppet från din bruttoinkomst på din 1040-avkastning innan du bestämmer skattepliktig inkomst. Skatten före skatt på en lönecheck fungerar på samma sätt: Pengarna räknas inte mot din skattepliktiga löner och visas inte på din W-2 som inkomst. IRS slår naturligtvis några villkor på kvalificerade pensionsplaner. kolla med din fördel administratör om du har några frågor om hur det fungerar.
Nackdelen: Sociala löner
Det finns en liten fångst till bidrag före skatt. Inkomsten som räknas som före skatt räknas inte av socialförsäkring (eller i vissa fall arbetsgivarens pensionsplan) som en del av lönen. Detta minskar det belopp du tjänar på din socialförsäkringspost, vilket i sin tur kan minska din ultimata pensionsförmån. För att få ett hand om hur bidrag före skatt påverkar din löneavgift för socialförsäkring, begär en förmånsförklaring antingen online eller via telefon från byrån. Detta kommer visa de belopp du har gjort årligen och projicera ditt månatliga socialförsäkringsbelopp baserat på vilken ålder du startar förmånerna.