Innehållsförteckning:
Bestämmelser om berättigande till arbetslöshetsersättning beror på huruvida en anställd var skyldig att förlora sitt jobb. I fall av strejk förutsätter stater att du frivilligt har gått iväg i jobbet i samband med din fackförening och kommer därför vanligtvis att förneka dig arbetslöshetsersättning. Även om den grundläggande förutsättningen är densamma överallt, skiljer sig vissa av de specifika på grund av att alla stater fastställer sina egna villkor för stödberättigande arbetslöshetsersättning.
Grunderna
Alla stater förbjuder dig från att få förmåner om du är en del av ett arbetsstopp. Under en strejk gör staterna vanligtvis dig oförmögen att få förmåner tills arbetsstoppet slutar eller tills din arbetslöshet inte längre härrör från en arbetsstridighet. Om du är medlem i en fackförening men din klas eller anställd inte aktivt deltar i strejken, skulle du vara berättigad till arbetslöshetsförmåner i de flesta stater om du förlorar jobbet.
undantag
De flesta stater lämnar dig berättigad att få arbetslöshetsförmåner under en arbetsstrid om arbetsgivaren har inlett en lockout, även om vissa stater inte gör denna ersättning. Några stater tillåter dig att vara berättigade till förmåner om du är en del av en strejk som hänger på din arbetsgivares misslyckande att följa bestämmelser i ett kollektivavtal, eller statliga och federala arbetslagar om löner, timmar, kollektiva förhandlingsrätter och hälsa och säkerhetsfrågor på arbetsplatsen.
överväganden
I slutet av några strejk finns lagringstid före arbetsgivaren kan återuppta verksamheten. I detta scenario, enligt U.S. Department of Labor, kan du vara berättigad till arbetslöshetsersättning på grund av brist på arbete. Men om incidenter som härrör från strejken direkt ledde till förseningen - säg om utrustning uppstod skada under en protest - så kan ditt tillstånd utesluta dig. I ett annat möjligt scenario kan din anläggning behöva stängas av på grund av störningar i verksamheten som härrör från en strejk som begåtts av din fackförening på en annan plats inom ditt företag. Om det händer kan du i allmänhet få arbetslöshetsersättning i alla stater utom Idaho, Michigan, North Carolina, Oregon, Texas och Virginia.
alternativ
Din oförenlighet för arbetslöshetsersättning på grund av ditt deltagande i strejk övergår inte till alla former av statligt stöd. Med begränsad hushållsinkomst kan du till exempel kvalificera dig för att få matfrimärken och Medicaid, och eventuellt förmåner eller kompletterande säkerhetsinkomst. Din fackförening kan också få en stämningskompensationsfond för att ge ekonomiskt stöd om arbetsstoppet dröjer. Ledarskapet borde också ha gett dig förhandsmeddelande för att börja spara mer pengar än vad du skulle med ständiga lönecheckar som kom din väg.